1969年出生、2018年开始买社保的人，在领取养老金过程中容易出现以下错误操作：1.到法定退休年龄就停止缴费：部分人认为到了法定退休年龄就能领养老金，忽略了累计缴费满15年的要求，导致无法按时领取，需延后缴费。2.盲目补缴社保：不了解社保补缴政策，自行选择高缴费档次补缴，增加经济负担，且部分情况补缴可能不被政策允许。3.未及时转换社保类型：若从职工转为灵活就业，未及时将职工养老保险转为灵活就业人员养老保险，导致缴费记录中断，影响累计年限。若出现上述错误操作，可能延误养老金领取时间，建议及时向专业律师咨询，纠正错误并制定合理的补救方案。
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针对1969年出生、2018年开始买社保的人领取养老金的时间，需结合法定退休年龄的法律规定分析。根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条，全民所有制企业等单位的工人退休年龄为：男满60周岁、女满50周岁（职工）或55周岁（干部），连续工龄满十年。1969年出生的男性2029年达60周岁，女性职工2019年达50周岁、女干部2024年达55周岁；但2018年开始买社保，到法定退休年龄时缴费年限不足15年。结合社保累计缴费满15年的要求，需延长缴费至满15年才能领取养老金，因此领取时间需在法定退休年龄基础上延后至缴费满15年。
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1969年出生、2018年开始买社保的人，领取养老金的时间取决于社保类型和缴费年限。以下为不同情况的具体分析：1.若参加职工养老保险：需累计缴费满15年且达到法定退休年龄才能领取。1969年出生的男性法定退休年龄为60周岁（2029年），女性职工为50周岁（2019年）、女干部为55周岁（2024年）；但2018年开始缴费，到法定退休年龄时缴费年限不足15年，需延长缴费至满15年才能领取。2.若参加城乡居民养老保险：需累计缴费满15年且年满60周岁才能领取。1969年出生者2029年年满60周岁，2018年开始缴费至2029年共12年，需补缴3年保费后可领取。
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1969年出生、2018年开始买社保的人，领取养老金还需注意以下特殊情况或例外情形：1.特殊工种提前退休：若从事井下、高空等特殊工种，男性可55周岁退休、女性45周岁退休，但需满足连续工龄满10年的条件。1969年出生的男性若为特殊工种，2024年可退休，但2018年开始缴费至2024年仅7年，需延长缴费8年才能领取。2.政策调整延迟退休：若未来实施延迟退休政策，1969年出生者的退休年龄可能延后，导致缴费年限进一步增加，领取时间相应推迟。3.社保转移合并：若存在多地社保缴费记录，未及时转移合并，会导致累计缴费年限不足，影响领取时间，需提前办理社保转移手续。

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